¡¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI!! 😀 Santo Tomás, institución líder en Educación Superior en Chile, con más de 40 años en el rubro y con sedes desde Arica a Punta Arenas, busca los mejores talentos para que se unan a su equipo de colaboradores(as). Buscamos un(a) Coordinador(a) de Carrera Técnico en Administración de RRHH, 32 horas, Sede San Joaquín. Tu misión será: Coordinar y realizar actividades y acciones de apoyo para la implementación del Plan de Desarrollo del Área y del Plan de Sede en lo relativo a su Carrera, cumplimiento de los estándares de calidad docente y la implementación de las políticas institucionales con el objeto de contribuir al logro de los objetivos y metas definidos para la carrera en la sede, la mantención de indicadores dentro de los parámetros programados para el período y el posicionamiento de la carrera en la región. Funciones: • Apoya la implementación del Plan de Desarrollo del Área y del Plan de Sede en lo relativo a su Carrera. • Apoya el plan de acción para indicadores de medio y resultados en lo relativo a su Carrera. • Apoya la validación de la pertinencia local/regional de los planes de estudio de su Carrera. Apoya la implementación del plan de estudio a su cargo. Apoya al DC en la Propuesta de Provisión de Oferta Sede, incluyendo la Promoción de esta. • Apoya el cumplimiento de estándares académicos del plan de estudio de su carrera y reporta brechas al DC. • Apoya el Plan de Perfeccionamiento Disciplinar Docente en la Sede y apoya la implementación del Plan de Perfeccionamiento Metodológico. • Apoya el reclutamiento, selección y desvinculación de los docentes. Apoya los procedimientos de contratación docente según lineamientos VRA y DNA, verificando antecedentes legales. • Apoya a los DC Y JC en la planificación de los Académicos de su Carrera y junto con él los evalúa. • Apoya y ejecuta acciones relacionadas con innovación académica y curricular y educación continua de egresados de su carrera a nivel local. • Coordina, en conjunto con el DC y JC, las Acciones de Vinculación con el Medio de Nivel Local, de acuerdo con los lineamientos del Área y las ejecuta con apoyo de la sede. • Apoya al DC y JC en acciones de Autoevaluación y Planes de Mejora Definidos para el plan de estudio. Apoya al DC y JC en acciones relacionadas con la Examinación Nacional de las asignaturas del plan de estudio a su cargo. • Apoya el plan de estudio de la carrera a su cargo, velando por el cumplimiento de los estándares de calidad definidos por la Institución. Apoya Acciones de Política de Egresados / Participa en Acciones de Apoyo a los Estudiantes / Colabora con DC y JC en Definición Presupuesto Académico de su Carrera / Resuelve Solicitudes de su Competencia. Como parte de nuestra comunidad de colaboradores(as), podrías acceder a los siguientes beneficios: • Seguro Complementario de Salud • Seguro de Vida • Convenio con Caja de Compensación Los Andes • Aguinaldo Fiestas Patrias • Aguinaldo Navidad • Descuento en estudios para ti, tu cónyuge e hijos(as) en nuestras instituciones de educación superior • Día libre para tu cumpleaños • 1 día libre para realizar mudanza • Convenios de Descuento con Empresas externas • Oportunidades de Movilidad interna • Grato ambiente laboral • Capacitación para desarrollo de competencias técnicas y/o conductuales Publicación que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al Mundo Laboral ¡¡TE ESPERAMOS!! Requisitos: • Título Profesional y/o universitario en el Área de Recursos Humanos. • Poseer Diplomado(s) y/o cursos de capacitación en gestión académica y/o disciplinar. • Tener 3 años de experiencia en Gestión Académica en Educación Superior, universidad o IP : dirección académica, jefaturas o coordinador de área. • Tener 3 años de experiencia en docencia profesional y/o universitaria. • Experiencia en el área formulación de proyectos académicos. • Contar con conocimientos en procesos de Admisión, Vinculación con el medio y/o Extensión. • Conocimiento de las Tecnologías Digitales e Innovación. • Participación en procesos de Acreditación Institucional y/o Autoevaluación de Carreras. Área: Otra Área Jornada: Part Time Experiencia: Desde 3 años Estudios: Universitaria (Graduado) Carreras: Recursos Humanos / Relaciones Industriales, Licenciatura en Recursos Humanos, Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal, Ingeniería en Recursos Humanos Vacantes: 1 Postulación hasta: 2026-12-06 Preguntas del formulario de postulación: - ¿Es colaborador/a (trabajador/a) vigente de Santo Tomás? (opciones: Si / No) - Indique si cuenta con experiencia en Gestión Académica en Educación Superior, universidad o IP : dirección académica, jefaturas o coordinador de área. Comente. - Señale su experiencia en Docencia. Comente - ¿Cuenta con credencial de discapacidad o pensión de invalidez? Por otra parte, ¿Requiere alguna adecuación para postular o desempeñar el cargo? - Indique expectativa de renta líquida mensual, considerando media jornada laboral.